Was Führungskräfte und Unternehmen sagen
Einblicke aus der Zusammenarbeit – im Executive Coaching, in der Team-Begleitung und im Employee Assistance Program.
Führungskräfte begleitet
Unternehmen & Kooperationen
Google-Bewertung
Verifiziert auf drei Plattformen.
Rückmeldungen und Referenzen sind öffentlich einsehbar – bei Google, ProvenExpert und im Expertenportal.
Ausgezeichnet bewertet – unabhängig bestätigt
Die Qualität der Zusammenarbeit ist durch unabhängige Bewertungsportale belegt.
Sehr gut
4,8 / 5,00
100 % Empfehlungen
Ergoarchipel
4,8 Sterne
Stimmen aus der Praxis.
Die Zusammenarbeit ist durch zahlreiche authentische Bewertungen auf Google und ProvenExpert dokumentiert. Ergänzend zeigen anonymisierte Praxis- und Fallbeispiele, wie Begleitung im Alltag wirkt.
„Die Begleitung hat mir geholfen, in einer sehr unübersichtlichen Phase wieder klar zu entscheiden und meine Rolle bewusst zu führen."
Geschäftsführer, KMU
Executive Coaching
„Endlich ein vertraulicher Raum, in dem ich Druck und Verantwortung sortieren konnte – ohne Bewertung, dafür mit konkreten Handlungsoptionen."
Bereichsleiterin
1:1-Coaching
„Das EAP hat in unserem Team früh sichtbar gemacht, wo Belastung entsteht. Die Zusammenarbeit war strukturiert, diskret und wirksam."
HR-Verantwortliche
Employee Assistance Program
„Klar, ruhig und praxisnah. Ich habe Werkzeuge mitgenommen, die ich im Führungsalltag täglich nutze."
Teamleiter, Industrie
Leadership-Begleitung
Anonymisierte Auszüge aus Rückmeldungen. Auf Wunsch teilen wir im persönlichen Gespräch weitere Referenzen.
Auszeichnungen 2026.

Gold-Programm
Abschluss im Gold-Programm von Hermann Scherer.

Excellence Award
Internationaler Speaker Slam Mastershausen, Frühjahr 2026.

Platinum Award
Verliehen von Hermann Scherer, 2026.

Inspiration Stage
Founder Summit 2026, Speaker auf der Inspiration Stage.

Excellent Experience
Siegel des Expertenportals 2026, Bewertung 5 von 5.

Top 111 Upcoming Public Speakers
Auswahl des Expertenportals 2026.
In den Medien.
Ausgewählte Berichte, Fachbeiträge und Erwähnungen rund um Führung unter Druck, mentale Arbeitsfähigkeit und das Ergoarchipel-Modell.
Excellence Award für Andreas Gruber beim internationalen Speaker Slam
Sieg beim Internationalen Speaker Slam in Mastershausen (DE) – Thema: moderne Führung unter Druck.
Zum BeitragWarum moderne Führung unter Druck zunehmend scheitert
Übernahme der Meldung zum Excellence Award und den Impulsen für eine tragfähige Führungspraxis.
Zum BeitragPressefach Ergoarchipel – Andreas Gruber
Autorenprofil mit aktuellen Meldungen und Ansprechpartner für Redaktionen.
Zum BeitragWer führt hier eigentlich – wir oder die Systeme?
Impuls zur Frage, wie Prozesse, Tools und Strukturen die Führungsrolle verschieben – und wie Klarheit entsteht.
Zum BeitragDas Ergoarchipel-Modell – systemisch wirksam begleiten
Hintergrund zum eigenen Beratungs- und Coaching-Modell für Führung, Selbstführung und Arbeitsfähigkeit.
Zum Beitrag„Inspiration Stage Speaker 2026" – Auszeichnung erwähnt
Auszeichnung im Rahmen des Founder Summit von Hermann Scherer – geteilt über LinkedIn und Facebook.
Zum BeitragBereit für mehr Klarheit unter Druck?
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